Все статьи номера
статья 22 из 29
Не прочитано
2
Февраль 2015года
HR-департамент
Мотивация

HR-менеджеры разобщены, не заботятся об общем результате Как выработать чувство команды и коллективную ответственность

  • зачем в конце совещания всей HR-службы предлагать менеджерам по персоналу рассказать о себе и попросить помощи у коллег;
  • как можно укрепить чувство команды, изучая на совещаниях успешный карьерный путь сотрудников других подразделений;
  • для чего проводить ротацию в службе персонала, как и почему это повысит коллективную ответственность;
  • как установить общую цель каждому сотруднику HR-службы и почему полезно приглашать членов семьи работников в кафе.
Анна ТИМУШЕВА, руководитель отдела персонала компании «Ашан Логистика»
Компания снижает расходы – внедряет систему бережливого производства. Как сделать сотрудников заинтересованными участниками
№ 2, 2015
Персональный HR-ответ