Все статьи номера
статья 13 из 26
Не прочитано
7
Июль 2015года
Эффективность персонала
Обучение и развитие

3 вопроса эксперту о том, как организовать стажировку

Производственные мощности компании находятся в основном за полярным кругом – в городах Норильск и Мончегорск. Привлечь в эти края талантливых молодых людей нелегко. Для этого в «Норильском никеле» разработали программу под названием «Профессиональный старт». Мы поговорили о ней с HR-директором.
Андрей ГРИШИН, заместитель директора Заполярного филиала ГМК «Норильский никель» по персоналу и социальной политике
Разрабатываем программу стажировки, о которой студенты будут рассказывать другим. Сделайте ее интересной, полезной, учитывайте мышление молодых
№ 7, 2015
Как сплотить сотрудников, чтобы они проявляли взаимовыручку. Участвуйте в спортивной игре – забеге на 10 км с препятствиями