Все статьи номера
статья 9 из 18
Не прочитано
8
Август 2017года
Бэкграунд
Персональный HR-ответ

Чревато ли, что должность гендиректора в документах называется по-разному, и как оформить перевод сотрудника-инвалида на полный рабочий день по его желанию?

Зиннур ЗИННЯТУЛЛИН, адвокат Московской коллегии адвокатов «Князев и партнеры»
Обнаружили, что должность гендиректора в документах называется по-разному. Чем это грозит и как подстраховаться?
Сотрудник-инвалид сам изъявил желание временно перейти на полный рабочий день. Как нам все оформить?

Чтобы прочитать статью полностью, получите пробный доступ.
Заказов нет. Административному персоналу объявили простой. Остальные продолжают работать. Несколько сотрудников пошли в суд. Как защищаться?
№ 8, 2017
Нужно обучить сотрудников, которым 50+, новому методу работы. Но они сопротивляются. Правильно преподносите и проводите занятия, учитывайте «эмоцию счастья»