Все статьи номера
статья 3 из 19
Не прочитано
6
Июнь 2019года
HR-пульс
Исследования, аналитика, обзоры

10 HR-трендов крупного бизнеса, которые по карману и малому

Подзаголовки статей об HR-трендах пестрят модными словами: диджитализация, чат-боты, искусственный интеллект, BigData, геймификация, блокчейн. HR-ам небольших компаний эти технологии кажутся дорогими и недостижимыми. Руководитель корпоративного университета Бизнес-школы «Синергия» Ирина САЗОНОВА подобрала неочевидные HR-инструменты корпораций, которые посильны для малого и среднего бизнеса. С ними вы повысите эффективность сотрудников без крупных затрат времени и ресурсов.
Компании будут проверять по-новому. Антимонопольщики борются с крупными работными сайтами, а искусственный интеллект уже контролирует текучесть персонала + другие новости и цифры
№ 6, 2019
«Компания не может делать сотрудника счастливым. Счастье — вещь такая… индивидуальная...»